Omsorgsdage

Omsorgsdage er dage, hvor du kan holde fri med løn for at være sammen med dit barn.

Det kan være til at starte i institution, holde fødselsdag, eller gå til lægen. Der er dog ikke nogen betingelser knyttet til afvikling af omsorgsdagene, som aftales med provsten. Præstens ønske om placering af omsorgsdag skal så vidt muligt imødekommes. Er både begge forældre præster eller ansat indenfor det offentlige har begge ret til omsorgsdage. Antallet og afvikling af omsorgsdage afhænger af følgende:

Præster, der har fået børn i perioden 1. april 1995 - 30.september 2005 har ret til 12 omsorgsdage med fuld løn pr. barn. Der er dog en forudsætning, at du var i embede, da barnet blev født. Omsorgsdagene kan afvikles til og med barnets 18. år, som hele og halve dage eller som et antal sammenhængende dage. Omsorgsdagene kan ikke godtgøres. Ikke afviklede omsorgsdage fortabes efter barnets 18 år.

Præster, der er ansat fra 1. oktober 2005 og frem, har ret til 2 omsorgsdage med fuld løn pr. barn i hvert kalenderår til og med det kalenderår, hvor barnet fylder 7 år, i alt 16 dage. Retten til 2 omsorgsdage pr. år gælder også i forhold til børn under 8 år, der er født/modtaget på et tidspunkt, hvor præsten ikke var i embede. De to årlige omsorgsdage skal afvikles i kalenderåret ellers bortfalder de, med mindre afvikling pga barsel ikke har været mulig.